Chargé de mission Certification

Client

Notre client est CMA France, établissement public national fédérateur du réseau des chambres de métiers et de l'artisanat (CMA).

CMA France emploie 120 agents, fédère 18 Chambres de Métiers et de l'Artisanat avec 11 000 agents publics et défend les intérêts de plus d 1.7 million d artisans.

Poste

Au sein de la Direction Formation et Emploi de CMA France, vous êtes chargé(e) d'accompagner le réseau des Chambres de Métiers et de l'Artisanat dans le déploiement et l'évolution de son offre de certification.

Vous aurez pour principales missions de :

· Participer à la constitution des dossiers de demandes d'enregistrement des titres du réseau au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) et au Répertoire Spécifique (RS) de France Compétences,

· Assurer le suivi des certifications existantes au regard des critères de recevabilité de France Compétences,

· Analyser et anticiper les besoins en formation émanant des organisations professionnelles de l'artisanat,

· Animer des groupes de travail constitués de professionnels, de formateurs et d'élus,

· Assurer le reporting de votre activité.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur toute le France.

Le poste est proposé sous forme d'un CDD de 2 ans renouvelable (car entreprise publique) et évolutif vers un contrat pérenne.

Profil

Au Plan Professionnel :

· Formation Bac+5 de type universitaire ou écoles spécialisées en Ressources Humaines spécialisée en ingénierie de la formation,

· Expérience réussie de 5 ans minimum dans une fonction similaire (service de certification et conduite de projets),

· De bonnes connaissance de l'environnement de la formation professionnelle (acteurs, enjeux, cadre réglementaire), du secteur de l'artisanat et/ou de l'environnement de la petite entreprise.



Au Plan Personnel :

· Des compétences relationnelles avec un vrai sens du dialogue et un sens politique,

· Sens de la négociation et pédagogie,

· Des compétences rédactionnelles,

· Le sens du travail en équipe et en transversalité avec d'autres domaines d'expertise,

· La maîtrise des méthodes et techniques d'animation de réunions et de groupes de travail,

· La maîtrise des outils de gestion et de pilotage de projet,

· De la réactivité, de la rigueur et du sens de l'organisation,